12月18日，川西公司召開(kāi)收費(fèi)站新任職副站長(zhǎng)集體任前談話(huà)會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、相關(guān)部門(mén)、管理處負(fù)責(zé)人及新任職人員參加會(huì)議。
會(huì)上，川西公司黨委委員、副總經(jīng)理孫彬、雷曉云宣讀任職文件并提出工作要求，紀(jì)檢部門(mén)從風(fēng)清氣正、職業(yè)道德等方面開(kāi)展廉潔教育。
川西公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)劉小剛強(qiáng)調(diào)：一是“講團(tuán)結(jié)”，做好保通保暢，提升服務(wù)質(zhì)量，堅(jiān)守崗位，管好隊(duì)伍，加強(qiáng)與員工溝通交流，及時(shí)解決員工問(wèn)題，確保工作環(huán)境和諧；二是“講學(xué)習(xí)”，要不斷自我提升，增強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)，提升團(tuán)隊(duì)管理能力，深入了解業(yè)務(wù)流程，積極營(yíng)造“比水平、比技能、比業(yè)績(jī)”的工作氛圍；三是“講紀(jì)律”，要講政治顧大局，遇事要相互支持，虛心聽(tīng)取各方意見(jiàn)，做到“到位不越位”“補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)”，四是“講廉潔”，要嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻繃緊廉潔這根弦，切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”，注重細(xì)節(jié)，抓好小節(jié)，勇于帶頭，做好表率，管好帶好身邊的同志。
下一步，川西公司將繼續(xù)致力于人才的培養(yǎng)和選拔，通過(guò)選拔機(jī)制，構(gòu)建高素質(zhì)的管理團(tuán)隊(duì)，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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