為落實黨委主體責(zé)任考核評價工作，1月8日，公司紀(jì)委對金堂支部、三臺支部、綿陽支部2024年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況及各管理處兼職紀(jì)檢辦監(jiān)督責(zé)任情況進(jìn)行了量化考核。
考核組通過查看資料及談話交流等方式，對照公司《2024年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評價表》《2024年度紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任考核評價指標(biāo)》，認(rèn)真對標(biāo)對表逐項檢查考核打分，科學(xué)合理分析評估金堂支部、三臺支部、綿陽支部2024年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況及各管理處兼職紀(jì)檢辦監(jiān)督責(zé)任情況，對考核過程中存在的問題進(jìn)行現(xiàn)場反饋，并逐一提出了整改意見和建議。
考核組指出，一是各支部充分發(fā)揮基層黨組織堡壘作用，進(jìn)一步推動各管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作走深走實。二是各支部加大對紀(jì)檢工作的支持力度，支部紀(jì)檢委員認(rèn)真履行好基層紀(jì)檢第一責(zé)任人職責(zé)，兼職紀(jì)檢辦要運用“紀(jì)檢+業(yè)務(wù)”方式，推動“四風(fēng)”問題、安全環(huán)保、公司治理重點任務(wù)等各項工作部署落實落細(xì)。三是各兼職紀(jì)檢辦公室要立足“監(jiān)督的再監(jiān)督”職責(zé)定位，堅持以問題為導(dǎo)向，抓好整改落實，針對本次檢查考核反映出的問題認(rèn)真對照標(biāo)準(zhǔn)，做到立行立改、舉一反三，補齊短板弱項，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，充分發(fā)揮“探照燈”作用，為公司高質(zhì)量健康發(fā)展提供紀(jì)律保障。
